「事業×AI×コンサル」の知見を融合し、お客さまの現場に成果をもたらす

新たな成長の機会とチームで働く環境を求めて

ARISE analyticsは、私の仕事のキャリアの中で4つ目の職場になります。キャリアのスタートは不動産業界の社内SEで、ここでシステム開発の基礎や、設計から運用保守までの一連の工程を学びました。2社目の運送業界では事業部側に身を置き、新しいサービスの立ち上げや新規事業開発に携わりました。この2社でシステムと事業部側の双方の仕事を経験したことで、「この強みをかけ合わせればコンサルタントとして活躍できるのではないか」と考え、3社目として大手コンサルティングファームへ転職し、約3年間、ITコンサルタントを務めました。

しかし前職では、自分が過去に培った経験や知識の範囲内で業務がこなせてしまい、「このままでは自分自身の本当の成長につながらないのではないか」という疑問を感じるようになりました。担当案件の巡り合わせもあり、どこか「もの足りない」と感じる環境を打開したいと考えていたときに、ARISE analyticsのリクルーターからカジュアル面談のお声をかけていただいたのが転職のきっかけです。

入社の最大の決め手となったのは、面談を担当してくださった方（現在の上司）の人柄でした。従来の面接のような堅苦しさは一切なく、「最近どうですか？」といったフランクな会話から始まり、私が前職で抱えていた悩みや愚痴までも温かく受け止めてくれました。「うちに来たらその疑問は解消できるし、もっといろいろなスキルが身につくよ」と背中を押していただき、ARISE analyticsで働いてみたいと心を強く動かされました。

さらに、個人商店になりがちなコンサルティングファームとは異なり、チームが一丸となってプロジェクトに取り組む文化があること、最先端のAI技術を学べる環境があること、またKDDIの膨大なデータ資産を活用できることにも強く惹かれ、2026年2月に入社しました。

お客さまのさまざまな意見の集約に奮闘する日々

私が所属するパーソナルコア事業推進本部 戦略推進部 Sales Innovation Teamは、KDDIのコア事業である通信と成長領域（グロース）のシナジー創出・マーケティングをサポートする部署です。入社当初はKDDI向けのプロジェクトに携わっていましたが、3カ月が経過した2026年5月からは大手企業の業務改革プロジェクトに参画し、プロジェクトの主担当を任されています。

現状の業務を可視化し、情報の集約や資料作成などに多くの時間を費やしている業務プロセスの見直しや標準化を進めるとともに、デジタル技術やAIなどの新しい技術をどのように業務へ活用できるかを検討しています。実際に業務を行う方々の声を聞きながら課題を整理し、業務のあり方そのものを見直したうえで、新しい働き方の仕組みを作り、将来的に現場で活用していただけることを目指しています。さまざまな関係者と議論しながら、構想だけではなく実際の業務変革につなげていく経験ができることが、この仕事の大きな魅力だと感じています。

コミュニケーションを通じたチームの信頼関係の構築

現在、私は課長職の立場で5名ほどのチームを率いています。自分で作業をしてしまった方が早いと感じる場面でも、後輩に仕事を任せてチームとして成果を出す難しさを実感しています。だからこそ、日々の会話を何よりも大切にしています。一度では十分に伝わらないこともあるので、毎日のように気軽にコミュニケーションしながら、業務上のやりとりだけでなく、飲み会なども通じてチームのメンバーの信頼関係をさらに高めていきたいです。

私自身も困ったときには上司に相談します。上司は忙しくても必ず時間を空けて話を聞いてくれますし、最近は定期的な1on1ミーティングの機会も設けていただいています。案件の進め方や課長としてのマネジメントだけでなく、私自身の今後のキャリアなど、どんなことでも相談に乗ってもらえます。

また、ARISE analyticsには大手コンサルティングファームのような個人商店的な雰囲気は一切ありません。新入社員のウェルカムパーティーや他のチームとの意見交換の場があるほか、経営層に対して直接アイデアを伝えられる風通しの良さがあり、キャリアの初期段階からお客さまと直接対峙できる裁量も与えられるため、「プチ起業家」が集まる事業会社のような一体感があります。

仕事の進め方では、アクセンチュアのコンサルティングのノウハウを学べる機会も多くあります。特に、複雑な情報を構造化して、わかりやすい資料にまとめる力や、お客さまに伝わるストーリーを組み立てる力は、日々勉強になっています。アジェンダの順番一つでも受け手の印象が変わるなど、多くの気づきがあります。こうした知見を吸収するだけでなく、私たち自身も実践を重ねながら、コンサルタントとしての力を高めていきたいと考えています。

従来のスキル領域を横断してキャリアを磨く

私自身の今後の目標は、これまでの経験をもとに「事業×AI×コンサルティング」の知見を融合し、従来のスキル領域を横断しながらキャリアに磨きをかけていくことです。ARISE analyticsが誇る統計学とAIを融合させた高度な分析の知見は、今まで泥臭くExcel関数をやっていた人間からするとすごいと思います。

また、これまでは与えられた仕事を遂行する立場が中心でしたが、今後は自らお客さまの課題を捉え、新たな案件の創出・拡大につなげていきたいと考えています。さらに、チームを率いながらメンバーの成長を支え、より広い視野で事業に貢献できるマネジメント人材を目指しています。

周囲の先輩方を見ていても、人を育てるカルチャーがしっかりと根付いているARISE analyticsは、多くの成長の機会にあふれています。これから仲間になる方々ともさまざまな形でコミュニケーションを重ねながら、チームとして事業の成長に貢献していきたいと考えています。